西南石油大學研究生院_跨考網(wǎng)

　　西南石油大學研究生學院是全校研究生教育與學科建設工作的管理、協(xié)調(diào)、牽頭單位，同時具備機關處室的管理職能和承擔教學院系工作任務。研究生學院承擔全校研究生的招生、培養(yǎng)、學位、就業(yè)、思想教育與管理等工作，負責全校的學科建設和博士后管理工作，負責各類研究生招生的報名、考試、錄取以及全國碩士研究生招生考點工作;負責全校研究生培養(yǎng)方案的制定、教學管理、學位論文與答辯的管理、學位授予與就業(yè)工作。負責全校的學科建設規(guī)劃、檢查與評估，負責全校學位點建設的規(guī)劃、申報、評估等組織協(xié)調(diào)工作。

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　　西南石油大學從1978年起開始培養(yǎng)研究生，1981年經(jīng)國務院批準我校成為首批具有碩士學位授予權的高校，1986年又獲得博士學位授予權，現(xiàn)有3個國家重點學科和1個國家重點實驗室，4個一級學科博士點，24個二級學科博士點，18個一級學科碩士點，85個二級學科碩士點，18個碩士專業(yè)學位點和8個高校教師在職攻讀碩士點。學校研究生教育涵蓋文學、經(jīng)濟學、法學、理學、工學、管理學等6個學科門類和20個一級學科，形成了較為完善的學位授權體系。學?，F(xiàn)有博士生導師105人，碩士生導師485人。有院士1人，國務院學位委員會學科評議組成員3人，國家杰出青年科學基金獲得者1人，“長江學者獎勵計劃”特聘教授2人，“新世紀百千萬人才工程”國家級人選5人，四川省學術和技術帶頭人24人，享受國務院政府特殊津貼專家50人，國家和省部級有突出貢獻的優(yōu)秀專家45人，全國優(yōu)秀教師8人，四川省教學名師9人，1個創(chuàng)新團隊入選教育部“長江學者和創(chuàng)新團隊發(fā)展計劃” 。

　　截止到2013年4月，研究生(包括在職研究生)在校規(guī)模達到4989人，其中博士生568人，全日制研究生3758人，在職研究生1231人。已累計培養(yǎng)畢業(yè)研究生8896人(其中博士畢業(yè)研究生992人)畢業(yè)研究生質(zhì)量高，深受用人單位的好評。在研究生規(guī)模不斷擴大的同時，我校始終把研究生的培養(yǎng)質(zhì)量放在第一位，把研究生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)和素質(zhì)培養(yǎng)放在突出的位置，通過一系列的改革措施和實行導師崗位聘任制，研究生的培養(yǎng)質(zhì)量穩(wěn)步提高，科技學術活動蓬勃開展，校園文化建設呈現(xiàn)良好態(tài)勢，我校研究生教育成效顯著。1999年我校研究生學院被教育部、國務院學位委員會評為“全國學位與研究生教育管理工作先進集體”。學校設有多項獎學金并提供良好的科研、社會實踐、學習生活條件，出臺了應屆本科優(yōu)秀畢業(yè)生可推薦免試為碩士生，石油工程專業(yè)本科生可推薦免試直讀博士生，在校的優(yōu)秀碩士研究生免試提前攻讀博士學位等一系列相關政策，給優(yōu)秀學生開辟綠色通道，吸引優(yōu)秀人才，為學校發(fā)展增添后勁。學校建立了比較完善的學位與研究生教育規(guī)章制度和激勵機制， 當前我校研究生教育按照“一條主線、兩個著力點、三個更加、四項舉措”的改革思路推進各項工作：“一條主線”指提高質(zhì)量、培養(yǎng)所需人才;“兩個著力點”分別是分類推進培養(yǎng)模式改革和構(gòu)建質(zhì)量保障體系;“三個更加”分別是更加突出創(chuàng)新精神和實踐能力培養(yǎng)、更加突出科教結(jié)合和產(chǎn)學結(jié)合、更加突出開放辦學;四項舉措分別是改革創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式、健全導師責權機制、改革評價監(jiān)督機制、強化條件保障。著眼未來，學校將充分發(fā)揮自身的辦學優(yōu)勢和特色，面向市場、面向世界、面向未來，努力加強學科建設，以提高培養(yǎng)質(zhì)量為核心，將學校辦成培養(yǎng)高層次專門人才的重要基地。樹立西南石油大學研究生教育培養(yǎng)的品牌，為把我校建設成為多科性研究教學型大學的目標而奮斗。

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